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社名 勤続年数 平均年齢 その他特記事項 NTTデータアイ 35.37 男性36.14歳、女性30.54歳 NTTデータセキスイシステムズ 17.1 40.7 3年後離職率0%、5年後2.2%(寿退社) NTTデータイントラマート 3.0 33.1 社員の半数が新入社員、新卒過去5年で離職者1人（寿退社） NTTデータソフィア 36 NTTデータMSE 36.1 NTTデータフロンティア 31.1 NTTデータCCS 38 NTTデータフォース 離職率とりあえず5年目まで 2年目 1人（公務員に合格してやめたもともと腰掛）3年目 0人 4年目 3人（1人は寿） 5年目 1人
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決済系システム(ANSER,CAFIS)を手掛ける。 メインは設計工程で、営業や下流にはあまり携わらないらしい。 採用人数が少なく、倍率はデー子トップクラス 選考フロー 説明会・筆記試験⇒１次面接(学生4～5人：社員2人)⇒２次面接(学生1人：社員2人(うち一人は役員？))⇒最終面接(学生1人：役員3人,人事1) 会社案内で聞いたこと 交通費は全額、住宅手当は3万円支給 結婚して配偶者が被扶養者の場合住宅手当は6万円 家族手当は15000＋子どもの数*5000円 残業代はきっちり支払われる（1ヶ月に150時間残業した月も全額残業代がついたそうな） 残業代は管理職（課長クラス）になるまでは支払われる （課長クラスになるには10年はかかるらしい） 管理職は裁量労働制になる 賞与は4.xヶ月分 自分の仕事ぶりを上司と5段階で評価する （S.A.B.C.Dの5段階）これが賞与の額に関わる S評価なら賞与1.2倍、Aは1.1倍、Bは1.0倍、Cは0.9倍、 Dは0.8倍になる 残業代がきっちり出るおかげで他社のSEより経済的には ゆとりがある（同世代より年収で100万は違うとか） 職業柄、世間が休みのとき（お盆、正月、GW）に出勤する こともある 懇談会で社員が言ってた事 残業大目に付けてもバレない。 ←犯罪社員がいます 最終面接で大虐殺があります 採用数に対して、リクナビのブクマ数が5000を越すという 大人気にも関わらず意外に面接を通過してしまいます。 １次通過ｷﾀｰ！→2次通過ｷﾀｰ！→…最終落ちた。なんて流れは傍から見ててメシウマでした。 まぁ私もその一人なんですがね（ﾒｶﾞﾈｸｲｯ
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平均年齢３５．８歳 離職率１１％ ＪＴ関連が７割、データからが２割、独自でのが１割 二次受けより一次受けの方が多い ＪＴのシステムなのでかなり大規模なのもやる 事業部によって勤務地が違う（主に恵比寿、品川、蒲田だったかな？） →近年、千駄ヶ谷に集合。 住宅手当は独身２万５千円、世帯主が３万５千円 社宅あり（レオパレスから借りてる）、自身の負担額は１／３ 退職金は少し低めらしいですが、これは手当てなどにその分の金を回してるため労働組合と話しあってどこに重点を置くか考えての結果だと 手当ても含めれば生涯賃金は他の企業より少し多目って感じ 平均残業時間は月に４０時間 ６０時間の残業が半年以上続くと健康診断を受けさせられる ＪＴとの会議だと向こうが煙草吸うのでこちらも吸える 今はTASPOのシステムが忙しい 加ト吉のシステムで香川への出張がある。JTとの合併はなくなったのに加ト吉の仕事はきっちりあるようだ。 会社概要（ＪＴ）：タバコ製造の独占を認められている。したがって国内で唯一、 業としてタバコの製造を行っており販売シェアは約60%である。 他に、医療器具や医科向け医薬品、加工食品や清涼飲料水などの製造も手がける。 売上高の92%がタバコである。 選考フロー 説明会- 筆記試験+小論文(800字)- 一次面接(人事との個人面接)- 最終面接(役員4人vs学生4,5人) 13卒が説明会で聞いたこと 平均年齢36.2歳、平均年収707万円、平均残業33時間（月） 男女比8 2 2011年度退職率0.8% 独身寮は28歳まで（家賃1/3＋光熱費他は自己負担）、二子玉川とか町屋とか 賞与は安定（6ヶ月弱） 有給は午前半休、午後半休みたいな使い方が可能（0.5日でカウントされる） 社員の1/3はサークルに入ってる（社内ボーリング大会には半数が参加） 部署によって雰囲気は別物（営業系か製造系か） 千駄ヶ谷以外にも臨時事業所アリ（秋葉原や溜池山王など） タバコの値上げについて→JTは食品飲料もやってて幅広いから大丈夫。JTインターナショナルなど国外でも強い 千駄ヶ谷には社食がないので辛い 喫煙者は3、4割（最近の新入社員は吸わない人が多いらしい）
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今日のアクセス数： - 昨日のアクセス数： - メニュー トップページ デー子の利点 デー子の選び方 各種情報 主要デー子一覧 主要デー子資本比率 主要デー子一人当たりの売上高 主要デー子社員数 デー子採用予定数一覧 筆記試験情報 基本給まとめ デー子粗品リスト デー子勤務地まとめ デー子設立経緯まとめ デー子住宅手当まとめ デー子勤続年数まとめ IT系就活まめ知識 コンサル・シンクタンク系 NTTデータ経営研究所 NTTデータ先端技術 NTTデータグローバルソリューションズ QUNIE JSOL 公共系 NTTデータアイ 法人系 NTTデータビジネスシステムズ（2011年4月1日に旧ＮＴＴデータクイックと旧ＮＴＴデータシステムズが統合） (NTTデータシステムズ) (NTTデータクイック) NTTデータイントラマート NTTデータエンジニアリングシステムズ NTTデータユニバーシティ 金融系 NTTデータシステム技術 NTTデータフロンティア NTTデータフォース NTTデータソフィア NTTデータフィナンシャルコア (NTTデータネッツ) パートナー系 日本電子計算(JIP) NTTデータジェトロニクス NTTデータセキスイシステムズ NTTデータウェーブ NTTデータオーロラ (NTTデータソルフィス) (NTTデータサイエンス) (NTTデータアイテック) NTTデータビジネスブレインズ NTTデータ三洋システム NTTデータスミス NTTデータテラノス NTTデータCCS NTTデータMSE NTTデータ数理システム JSOL 日本カードプロセシング NJK DACS 保守運用系 NTTデータカスタマサービス NTTデータSMS(平成22年9月25日にNTTデータ東京SMSから商号変更) NTTデータスマートソーシング 地方データ系 NTTデータ北海道 NTTデータ東北 NTTデータ北陸 NTTデータ信越 NTTデータ東海 NTTデータ関西 NTTデータ中国 NTTデータ四国 NTTデータ九州 特例系 NTTデータだいち NTTコムウェア NTTソフト NTTアドバンステクノロジ スレ過去ログ 2010卒 スレテンプレ スレテンプレ NTTデータ公式 Webサイト Facebook Twitter リンク @wiki @wikiご利用ガイド 他のサービス 無料ホームページ作成 無料ブログ作成 2ch型掲示板レンタル 無料掲示板レンタル お絵かきレンタル 無料ソーシャルプロフ ここを編集
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社名 形式：難易度 コンサル系 NTTデータ経営研究所 NTTデータ先端技術 NTTデータセキュリティ ザカティーコンサルティング 公共系 NTTデータアイ テストセンター（加えて性格診断テストのTAL） 法人系 NTTデータビジネスシステムズ CAB 受験者の７割～９割が落とされる NTTデータイントラマート テストセンター NTTデータエンジニアリングシステムズ 金融系 NTTデータシステム技術 TG-WEB 中 NTTデータフロンティア 3E-i/h 低 NTTデータフォース TG-WEB 中 NTTデータフィナンシャルコア TG-WEB 中 NTTデータソフィア SPI 高（指定された形式のESを説明会時に提出） NTTデータネッツ CAB 中 NTTデータNCB パートナー系 NTTデータジェトロニクス NTTデータセキスイシステムズ テストセンター NTTデータウェーブ CAB 中（筆記と同日程で小論文800字程度） NTTデータソルフィス TG-WEB(web版) NTTデータビジネスブレインズ CAB 低 NTTデータ三洋システムズ NTTデータスミス SPI 低（作文も同時に） NTTデータテラノス NTTデータオーロラ SPI 中（筆記と同日程で小論文） NTTデータCCS CAB 中 NTTデータMSE GAB 高 JSOL ソリッドエクスチェンジ 日本カードプロセシング NJK 独自の問題(漢字の読み・長文読解・数学・英語の正しい単語の綴りを選択する問題) 低+web-cab 高 保守運用系 NTTデータカスタマーサービス NTTデータファイナンスソリューション テストセンター NTTデータSMS CUBIC 地方データ系 NTTデータ北海道 NTTデータ東北 自社作成？国語と数学＋性格検査：低 NTTデータ北陸 NTTデータ信越 NTTデータ東海 WebCAB＋小論文 NTTデータ関西 NTTデータ中国 クレペリンテスト＋テストセンター NTTデータ四国 NTTデータ九州 特例系 NTTデータだいち NTTグループ NTTコムウェア テストセンター（web性格検査TALも） NTTソフト 独自（国語、判断推理、図形） 鬼、最終面接前に性格検査
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社名 初任給()は修士了 基本給 昇給率 その他特記事項 コンサル系 NTTデータ経営研究所 年俸制450万 裁量労働制 NTTデータ先端技術 年俸制410万(450万) 退職金なし NTTデータセキュリティ 年俸制 ザカティーコンサルティング 公共系 NTTデータアイ 205,000(220,000) 法人系 NTTデータイントラマート 231,000(254,100) 住宅手当が基本給に含まれている、賞与4.5ヶ月 NTTデータシステムズ 220,260(245,950) NTTデータエンジニアリングシステムズ 204,000(216,000) NTTデータクイック 203,280(227,430) 1万～5千 本体と同じ給料体制な為、グレード給の方が重要 金融系 NTTデータシステム技術 217,370(242,050) 30歳年収例 約600万円(既婚・扶養有、住宅・時間外手当含む) NTTデータフロンティア 210,800(215,600) 27歳年収550万円位 NTTデータフィナンシャルコア 206,500(221,500) フィット ネッツから5000円程↓、40歳課長850～1200万 NTTデータフォース 205,400 NTTデータソフィア 200,000 昼食手当4000円 NTTデータNCB 180,000 パートナー系 NTTデータジェトロニクス 233,200(237,700) 手当は残業手当、通勤手当のみ NTTデータセキスイシステムズ 222,000(228,000) 222,000(228,000) 日本カードプロセシング 214,500 初の新卒採用のため、2010年度4月予定額 JSOL 255,000(275,000) 別途昼食補助8,500円支給 賃貸の場合別途家賃補助30,000円支給 NTTデータソルフィス 207,000(225,000) NTTデータCCS 205,700(216,800) NTTデータMSE 205,500(228,500) NTTデータ三洋システムズ 205,500(228,500) NTTデータビジネスブレインズ 204,300(220,600) NTTデータウェーブ 200,000(208,000) 35歳740万 NTTデータオーロラ 200,000 NTTデータスミス 200,000 ソリッドエクスチェンジ 200,000 年俸制 NTTデータテラノス 192,300(199,900) 保守運用系 NTTデータカスタマーサービス 214,500(215,830) 給料のほかに昼食手当が月3500円 NTTデータSMS 205,770(215,870) 地方データ系 NTTデータ北陸 220,000 時間外手当込(昨年度平均残業時間) NTTデータ信越 207,510(226,130) NTTデータ東海 200,000(217,490) NTTデータ関西 235,000 NTTデータ東北 193,500 NTTデータ中国 190,000(206,010) NTTデータ九州 190,000(206,010) NTTデータ四国 190,000 NTTデータ北海道 186,500(202,510) 食事補助3,500円 特例系 NTTデータだいち NTTグループ NTTデータ 253,040(265,040) NTTソフトウェア 209,130(228,640) NTTアドバンステクノロジ 209,830(230,190) NTTコムウェア 207,400(226,300)
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■デー子とは？ SI専業の最大手企業「NTTデータ」の子会社(NTT本体から見れば孫会社) 2009年現在、主要子会社数は約80社(小さい所も含めれば100社以上) ※ただし管理費削減の為、将来目標として子会社数を半分にする予定らしい (ソース⇒http //www.nikkan.co.jp/news/nkx0220090330aaac.html) 下請け目的で設立された会社もあれば、買収した結果デー子になった会社もあり、データの社内ベンチャー制度で生まれたデー子もある それぞれ事業内容は異なるが、下に挙げられているメリットはほぼ共通(例外は当然ある) ■メリット 残業代がちゃんと支払われます 大手メーカー並の高年収（30歳で600-650万、40歳で700-800万。管理職は900万-) 諸手当充実（家族、住宅、扶養、通勤、時間外、資格取得一時金、民間資格取得支援など） *例 住宅手当：未婚3万、既婚6万 各種保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、NTT企業年金基金など) 抜群の福利厚生（NTT厚生年金基金および健康保険組合の制度、住宅補助、財形貯蓄、退職金、電気通信共済会の諸制度など） NTTグループの安定感・ブランド力（NTTグループの売上高は10兆円で日本TOPクラス） 転勤無し（データビル間の移動はあり）※地方デー子や一部パートナー系は例外あり 都内のオフィスビル勤務（豊洲、品川、大手町など）※例外あり 低離職率(5%以下)に裏付けされた働きやすい環境(平均残業時間20-40h/月) *例 NTTデータセキスイの3年後離職率0% 日本の社会・経済を支えるシステムに携わることができる(日銀、中央省庁、巨大企業など) 待遇の割りに入りやすい(ニッコマ＋マーチ＋駅弁妥当) Fランも内定実績アリ NTTデータグループの団結力（100社以上あるグループ子会社社員の合計は14,000人以上） 子会社とは言えNTTデータグループなので、上流工程に関われる機会が豊富(もちろんプロジェクトによっては下流も担当するので幅広いキャリアが積める。かも) ■デメリット データほどはもらえない（データは40で900万） 部長以上の出世は難しい(近年出向は減少傾向) 知名度が低い(NTTデータは知名度高い) SEなので、当然忙しい時期は残業80h/月を超えることもあります(プロジェクトによっては100h～) 気にしない人には全然デメリットではないが「子会社社員である事の劣等感」(例：同じ大学の同級生が本体に入社) ※受ける予定の方へ注意事項 NTTデータ子会社は、IT業界でも選考開始時期が早めです。 2月に説明会 筆記開始、3月では手遅れの会社もあります。 興味ある方は早め早めに動いて内定確保する事をお勧めします。
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【羽ばたけ】NTTデータ子会社Part118【未来へ】 【みんな】NTTデータ子会社Part119【ｶﾞﾝｶﾞﾚ】 【カレー】NTTデータ子会社Part123【バインダー】 【お祈り】NTTデータ子会社Part124【申し上げます】 【そろそろ】NTTデータ子会社Part126【佳境】 【地獄の】NTTデータ子会社Part127【始まり】 【弾数】NTTデータ子会社Part129【やばい！】 【そして】NTTデータ子会社Part130【伝説へ・・・】 【勝者と】NTTデータ子会社Part131【敗者】 【隠れ】NTTデータ子会社Part132【ブラック】 【かにしの】NTTデータ子会社Part132【最高】実質のpart133 【大阪千葉で】NTTデータ子会社Part136【しそﾁｰﾑ】 ちょっと編集しまくったりとか面倒なので固めて上げた http //www36.atwiki.jp/_pub/nttdco/log/log.zip ※右クリック→名前をつけてリンク先を保存 で落としてください。 上記のスレが多分見れます。一部googleキャッシュから拾ったので変なのが混ざってます。
https://w.atwiki.jp/yken0718/pages/25.html
NTTドコモ NTTデータ NTT東日本 KDDI NTTコミュニケーション
https://w.atwiki.jp/nttdco/pages/51.html
☆★☆ NTTデータ子会社 ★☆★ トップSIerNTTデータの子会社、通称デー子の話題はこちらで (´_ ,ｨ´l ｀ヽ ﾚｨｌ_」｣Ll_〉 今日もまたーり ｆﾒ(ﾘﾟ ヮﾟﾊ /(=∑ ＿_ ﾍつ/ NTT / ＿＿＿＿ ＼/＿＿＿＿/ テンプレサイト： http //www36.atwiki.jp/nttdco/ 誰でも編集できます。 ★デー子優良コピペを見てお越しになった方へ★ やあ （´・ω・｀) ようこそ、デー子へ。 この会社はSIerだから、まず読んで落ち着いて欲しい。 うん、業界全体が「ブラック」なんだ。済まない。 技術立国日本って言うしね、そんな待遇に甘んじていようとは思っていない。 でも、デー子なら残業代は出ると聞いた時、君は、きっと言葉では言い表せない 「ホワイト」みたいなものを感じてくれたと思う。 死人の出る業界で、そういう基本的な待遇を忘れないで欲しい そう思って、このスレを立てたんだ。 じゃあ、内定をあげようか。 前スレ 【DE】NTTデータ子会社Part122【CO】 http //namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1234000755/