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最終更新日：2012年03月13日 (火) 16時29分46秒 国名 日本 法人名 株式会社ベイカレント・コンサルティング 設立 1998年 従業員数 888名(2011年2月現在) URL http //www.baycurrent.co.jp/ 基礎知識 旧ピーシーワークス。当時は「給与の高いITベンダー」だった。 東京労働局海岸庁舎 需給調整事業部 需給調整事業第一課によれば、この会社は特定労働者派遣事業を営む派遣会社である。 会社から提供されている情報では、 ビジネスプロデューサーというセールスに特化したポジションや、 コンサルティングサービスでもハンズオンスタイルを採用するなど他社と一線を画す存在。 インダストリは、製造、小売、サービス、メディア、金融、エネルギー、官公庁と幅広く手がける。 等としているが、 「ビジネスプロデューサー」（BP）とは、派遣のコーディネータ 「ハンズオンスタイル」とは、客先常駐のいわゆるSES契約（偽装請負） 「インダストリが幅広い」とは、適正を考慮されずどこにでも派遣される というのが、実質的な意味である。 コンサルの名前を使って人集めをしている会社の代表格。戦略部門もまだ小さいながらあるらしいが、ほぼ稼動しておらず、商品(派遣対象となる技術者)を集めるための単なるカンバンであり、メイテックのような技術者派遣会社と言った方が適切との声もある。 なお、 帝国データバンクによると、この会社の業種は「ソフトウェア受託開発」となっている(2012年3月確認すると、業種は「経営コンサルティング」と変わっている。以前の「ソフトウェア受託開発】と同様、実態を表しているかは不明。) みんなの就職活動日記」でも、「コンサル・シンクタンク」ではなく、「情報処理・システム」に分類されている 派遣会社（届出番号 (特)13-300122。スタッフサービス・エンジニアリングやメイテックと同じ業態であるところの特定派遣会社）である。またこのことを、会社は隠蔽している 以上の点に十分留意したうえで、応募すべきである。 「設立してまだ13年ながら順調に増収増益を達成している。」などとされている一方、社員一人当たりの売上高が安く、収益構造には疑問符が付く。 参考： 人材派遣会社一覧 株式会社ベイカレント・コンサルティング | Hello,Job! http //haken.hellojob.org/detail/3/9/277.html TDB企業サーチ｜帝国データバンク http //www.tdb.co.jp/service/u/1005.jsp?page_count=1 companyName=%83x%83C%83J%83%8C%83%93%83g companyNameAccord=1 address_sikugun= freeWord=
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最終更新日：2007年09月02日 (日) 12時27分47秒 国名 日本 設立 2002年4月 従業員数 ？名 ＵＲＬ http //www.fujitsu.com/us/services/consulting/ 基礎知識 富士通総研ではなく、富士通グループの米国でのコンサルティング事業部を指す。 米国のDMRコンサルティング社を買収し、富士通コンサルティングとした。 VaultのITコンサルランキングでは22位に位置し、富士通グループとしての存在感を示している。 従ってURLはhttp //www.fujitsu.com/us/services/consulting/となっている。
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合計： - 今日： - 昨日： - 氏名 所属 職種 社会人経験年数 長崎友嘉 IAF Consulting ITエンジニア 10年 経歴・業務内容 ITエンジニアを10年経験。最初は保守を担当し、ITベンチャー企業で数々のプロジェクトを経験。3年前にIAF Consulting社に入社。その後、業務コンサルタントとして勤務。現在では業務コンサルタントに加えITアーキテクトの役割も果たし、実質的にプロジェクトマネージャも兼任。 仕事への姿勢/考え方 コンサルタントとして活動しながらも「ITアーキテクトでありたい」と語っている。現実的で成果物の実用性に対する責任感が強く、製品の特性や能力を生かしながら、運用リスクの縮減やしっかりした骨組みを作る必要性を意識している。このように、ITアーキテクトとしての志向を持っている。また、そのために、プロジェクトを養う目や、製品知識を養うことを大事にしている。 転機 今後の目標 参考URL： @IT自分戦略研究所http //jibun.atmarkit.co.jp/ad/comp/68consul/consul01.html 感想 この人物のインタビューを発見し調べてみて、IT関係の業務というだけで広い範囲の職種があるという事が分かった。また、情報技術の関連で活躍していくためには複数の分野に跨ってやっていく必要があるのだと思った。自身の現在の視点を振り返ってみて、一元的、短絡的な考え方を軽減し、より広い視点を持っていかなければならないと感じた。 関連記事 【登録タグ ITA ITアーキテクト】 選択肢 投票 この人材像に憧れる (0) この人材像に共感する (0) この記事が役に立った (0) 名前 コメント
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最終更新日：2010年06月16日 (水) 06時25分54秒 国名 アメリカ 設立 1963年/1966年(日本) 従業員数 約5,000人(うち東京オフィス約200人中部関西オフィス30人) 代表 水越 豊、御立 尚資 オフィス ニューオータニガーデンコート(赤坂見附) ＵＲＬ http //www.bcg.co.jp/ 基礎知識 マッキンゼーに負けずとも劣らない最強の戦略ファーム。 略称はボスコン、もしくはBCG。有名なフレームワークを数多く作り出している。 Bain & Companyの創始者ビル・ベイン、Mars & Coの創始者ドミニク・マース、Roland Berger Strategy Consultantsの創始者のローランド・ベルガーらは共にBCGのパートナーであった人物 また、Corporate Directionsの創設メンバーはBCG東京オフィスの若手メンバーが中心であった。 匿名採用情報で「世界トップレベル」「有名なメソッド(PPM)を生み出した」とかあればまずここ。 参考：BCGの現役コンサルタントのプレゼンが聴けるサイト http //web.centre.edu/careerd/media/bcg.htm 採用選考 Winter, Spring, Summer job が存在する 一次の10分間のケース・スタディ面接で大量の脱落者が出ることで有名。 その場で優秀な人だけを通過させ次の面接に案内し、脱落者は そのまま出口に案内するという面接スタイルは「スピードくじ」などと呼ばれる。
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日立がコンサル力の強化を銘打ち、BearingPoint（当時はKPMGコン）日本法人社長をやっていたポール与那嶺を代表に招く。 数百人体制のうち、日立本体が半分以上、残りはBearingPoint、Accenture等の外資ITファーム出身が多い。 不二○の件にかかわっていたとかいないとか。
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定義 Barsオブジェクト中の現在のバーの番号を表す int 値を格納する配列を保持する。独自のインジケーターあるいはストラテジー中でAdd()メソッドを呼び出した時、 int 値はこの配列に加えられる。その目的は、multi-instrumentやmulti-time frameのインジケーターあるいはストラテジーにおいて、全てのBarsオブジェクトのCurrentBarへのアクセス方法を提供することである。 プロパティ値 int 値を格納する配列 構文 CurrentBars[ int barSeriesIndex ] 例 protected override void Initialize() { // Adds a 5-minute Bars object to the script. It will automatically be assigned // a Bars object index of 1 since the primary data the indicator is run against // set by the UI takes the index of 0. Add(Instrument, PeriodType.Minute, 5); } protected override void OnBarUpdate() { // Checks to make sure we have at least 20 (default value of BarsRequired) // or more bars in both Bars objects before continuing. if (CurrentBars[0] BarsRequired || CurrentBars[1] BarsRequired) return; // Script logic calculation code... }
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最終更新日：2011年10月23日 (日) 14時33分45秒 国名 日本 設立 1981年 従業員数 約3,700人 代表 岩澤 俊典 オフィス 有楽町ビルヂング(有楽町) ＵＲＬ http //www.abeam.com/jp/ 基礎知識 デロイトの一員（だった）。 デロイトトーマツコンサルティングの名義で事業を展開していたが、エンロンのあおりもあり、先ばしってデロイトから分離。 （従って現在はデロイトグループのトーマツコンサルティングとは無関係） ブラクストンという名称に変わったが、一年経たずしてアビームコンサルティングに名称変更。 そしてNECの資本が入り、ゆくゆくはNEC100％子会社化へ。 社長の力もあって意外と馬力あり。 現在はベリングポイントと同じくERPと内部統制に強み。 SAPと協力関係にあり、国内では最多のSAP認定コンサルタントを抱える。 社長の趣味はヨット。女性ヨットチームの「チームABeam」はオリンピック出場決定。 グループに「アビームM Aコンサルティング」を持ち、M Aコンサルティングも手がけている。 M Aのほうはしばしばテレビのコメンテーターなどでも良く見る岡取締役。 選考情報 選考は 1日目 説明会+その後小論文(08の自分が受けたときは自分の中でのTOP valueについて) 2日目 グループディスカッション1時間+GDの8人を4/4に分けてグループ面接 3日目 プリンシパル面談40分+人事と選考状況確認10分 1回いくと2個ずつ選考が進むのでだいぶ早い。
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最終更新日：2007年06月18日 (月) 03時10分42秒 国名 日本 設立 1970年 従業員数 545名(2006年12月末時点) ＵＲＬ http //www.funaisoken.co.jp/ 基礎知識 国内最強のファームの一つ。 船井幸雄氏は神。 主な仕事は国内の中小の経営方針立案とそれの遂行 風俗業界にもコンサルティング業務を行っているとかいないとか。 →社長の話で｢公序良俗に反するので風俗はコンサルしない｣といってます。 が、パチ屋はなぜかコンサルしてるんだけどね･･･
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Choose Concurrency-Friendly Data Structures 文献 JCoBox Generalizing Active Objects to Concurrent Components, ECOOP 2010 Views Object-Inspired Concurrency Control, ICSE 2010 Analyzing Multicore Dumps to Facilitate Concurrency Bug Reproduction, ASPLAS 2010 A deadlock-free semantics for shared memory concurrency, ICTAC 2009 Parallel Concurrent ML, ICFP 2009 Concurrent Programming Paradigms, A Comparison in Scala, TR 2009 How do programs become more concurrent? A story of program transformations Harnessing the Multicores Nested Data Parallelism in Haskell, 2008 リファクタリング Refactoring sequential Java code for concurrency via concurrent libraries, 2008