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世に言う議題？ 一つ、魔法の概念 二つ、スキルの概念 三つ、ステータス・状態異常・属性の概念 一番大事、シナリオ・何を伝えたいか・世界の概念 とりあえずは思いついたモノをがんがん投稿中。 現在メニューにあるものが決定事項ではない、とりあえずＥＣＯのwikiをパクって見た次第。 現在もろこし氏によりシナリオが具体化されてきた模様、意見求む コメント↓ 名前 コメント
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勤務地はどこ？転勤はある？ Sky株式会社の勤務地は、本社のある大阪や東京、札幌、仙台、横浜、三島、名古屋、神戸、松山、福岡、沖縄など全国の拠点が対象です。 転勤は、配属先によって発生してしまうこともあるとのこと。 転勤できない方は、希望職種について確認することをお勧めします。 昇給はある？賞与は？ 実力主義色の強い社風があるので、賞与に加えて営業成績などに応じて決算賞与というものもあるそうです。 評価次第でその金額も上がるということなので、社員のモチベーションが高いことに納得です。 Sky株式会社では、社員に評判の良い年齢に関係なく実力で評価するという評価制度があります。いわゆる実力主義の会社です。その評価が昇給にダイレクトに反映されるのです。自分が立てた目標に対しても自己評価を行うことがあり、発表をします。 細かく発表するため、真面目に取り組んでいる人だけが評価対象になるというシビアなものですね。 この昇給に向けた取り組みは、上司と年に２回程面談する機会にあり、仕事内容や方向性、不満点、改善点などの相談が直接できるようになっています。 社長を中心として法令遵守の意識が高いので、透明性のある社風もまた評判となっています。他にも、研修を積極的に行うなど常に改革を行っているそうです。 賞与についても年２回あり、さらに営業成績に応じて決済賞与というものもあるそうです。こういった制度があるとモチベーションも上がりますし、さらに何より上を目指そうというやる気が生まれます。 特に負けず嫌いの方や技術に自信がある方にはとても向いていると思います。 また、自身が手掛けた製品についても社内で利用することもあり、感謝の言葉を伝えられることもあるのだそうです。そんな時は、本当にやりがいを感じる社員の方が多いようです。 残業はどれくらいある？残業代はちゃんと出る？ Sky株式会社では、会社の方針で残業を少なくする試みを行っています 残業に関しては部署などによって異なりますが、参加プロジェクトによっては個人差があるようです。 しかしながら、必ず残業代は全額支給されるのでとても安心があるといえます。 福利厚生はどんな内容？ Sky株式会社の福利厚生はとても充実していると社内で評判になっています。 退職金、財形貯蓄、慶弔見舞金、社員表彰制度はもちろんのこと、バースデー休暇、リフレッシュ休暇(年２回)というのも取得が可能です。 中でもユニークなのが「バースデー休暇」です。 社員からも「他にはない休暇なので面白い」といった声がありました。 大事な日だからこそゆっくり過ごしたり、記念に残るようなプランを立てたりと、充実した１日を過ごすことができます。 ほかにも時短勤務などもあるので結婚や出産を経験した女性が働きやすい環境であるということも言えます。 会社の社風や風土は？ Sky株式会社の社風は社長の掲げる理念を社員と共有していることと社員がビジョンを持っており、目標に向かって日々精進していることです。社長の手腕が評判となっているのはそういった点でなのですね。社員が経営責任者である社長をカリスマと思っているからこそついていけるわけです。 半数が20代という若手社員なのでとても活気があり、中途社員も割合的に多いのですが、多様性があって皆で認め合いながら協力して仕事を進めているようです。 中には20代の管理職の方もいるそうですよ。日頃の努力が認められるのってすごく励みになりますよね。だから、頑張ろうって上を目指して向上心を持っていられるのだと思います。なので、社員の士気もとても高いそうです。多くの社員が会社の将来性や成長性を感じ、同じように安定性も感じているようです。これはとても大事なことですよね。これこそがSky株式会社の強みだと言えそうですね。他にも同業他業者にはない差別化できる独自性を持ち合わせていることに多くの社員が共感しています。 「Sky株式会社」というブランド化のような自社を大事に、さらに高みを目指すという挑戦心も含めて、これからもどんどん進化を遂げていく会社の１つだと言えますね。 sky株式会社のInstagramアカウントがあるのでご紹介します。 職場の雰囲気なども掲載されているので、参考にしてみてください。 View this post on Instagram A post shared by Ｓｋｙ株式会社 (@sky_recruit) 会社の戦略やビジョンは？ Sky株式会社の戦略として『好働力』というものあります。 これはいわゆる❝行動力❞のSky株式会社的な変換です。 では、どのような経緯でこの『好動力』が生まれたのかを紐解いてみたいと思います。 就職する上で、仕事を好きになるということはとても大事なことですよね？ 社員、一人一人の努力や取り組みはとても重要だと思います。 そこで考えてほしいのが「未経験」でチャレンジしてみようという人たちのことです。 Sky株式会社では、そんな未経験者の方の応募も歓迎しているのです。ほとんどの企業では、すぐに戦力になってほしいという思いから「要経験者」を募集します。 では、未経験者でも受け入れているのはなぜでしょう…それは、社長の❝ぜひ一度でいいから実際にプログラミングにチャレンジしてほしい❞という願いからです。Sky株式会社には様々なチャンスがあります。それこそが評判の良さにもつながっているのです。 少しでもモノづくりに興味がある、モノづくりって楽しそう、といった『想像』の段階から❝プログラミングって面白い！❞という『実感』に変わればその仕事の楽しさや発見に驚くくらいの成長があるのだと思います。 また、上手くいかないからと他人と自分を比べたりして落ち込むのではなく、相手の良いところを探しながら、自分の良いところも見つけられればさらに学びは深くなるとこでしょう。 そういった前向きな気持ちを持って、その積み重ねから自分の武器が持てるようになることをSky株式会社は願っています。出会った人たちとのコミュニケーションを大切に、Sky株式会社で大事な仲間とベースとなる土台をつくって将来のビジョンが持てたら良いですね。 会社としては、創業以来の「人」「社会」「技術」をつなぎ、豊かな情報社会の実現を目指しており、初心を忘れず、多方面に事業領域を広げても、❝人そして社会に貢献できる企業でありたい❞という願いを大切に社会に必要とされる商売を追及しています。 会社の職場環境は？ Sky株式会社の社内のネットワーク環境は各拠点が高速回線で接続されており、ストレスなく仕事に取り組めます。業界トップクラスとも言われる高速回線は魅力的です。 機能の良いオフィスなため、社内環境は充実していると好評です。 職場環境も未経験でＩＴ知識がなくても、商品のことであったり、説明の仕方、顧客の方との接し方などを先輩方が一から教えてくれるので、実践をしながら学んで成長していくことができます。 もちろん簡単なことではありません、努力することが前提です。 他にも❝自身がステップアップを図るためには、次はどのようなことに取り組むべきか❞なども相談して解決の道が開けたという方がいます。 Sky株式会社では、テレビ会議や社内チャット、社内ツイッターなどのツールを利用して、他の拠点も含めたたくさんの先輩方にも気軽に相談できる環境があります。社長との距離も近く、社員に評判だそうです。ツールを利用して商品関連知識だけではなく、さまざまなことを短期間で学べるメリットもあるそうです。 また、日々の業務を行っていく中で、些細な事であってももっと効率的にできないか？、もっと商売に繋げられないか？など常に考えているモチベーションの高い社員がとても多いようです。なので、今日までのやり方に囚われることなく、日々を振り返って改善を繰り返し行っています。 社内ツールを使って、他のチームのメンバーにも意見を求め、新しい視点でアイデアを貰うこともあるそうです。❝みんなで知恵を持ち合ってより良いものをみんなで作り上げていく❞、これこそが前進し続ける社風の所以です。 独立系ソフトウェア会社の記事をもっと見る！ 旭情報サービス株式会社の評判 エヌ・デーソフトウェア株式会社の評判 株式会社オービックの評判 株式会社クレオの評判 サイボウズ株式会社の評判 株式会社ジャストシステムの評判 株式会社スタイル・フリーの評判 ソースネクスト株式会社の評判 ソフトブレーン株式会社の評判 トレンドマイクロ株式会社の評判 日本オラクル株式会社の評判 ピー・シー・エー株式会社の評判 株式会社フィックスターズの評判 富士ソフト株式会社の評判 株式会社EDUCOMの評判
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*スタジオでヤっちゃイ・ケ・ナ・イ・コ・ト☆ ---- 食べる 飲む 寝る 機材をそのままにして帰る その他店員さん一般のお客さんに迷惑をかける行為 正義感を振りかざす 後で本スレで愚痴る 出会い厨 リア充自慢 DQN自慢
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勤務地はどこ？転勤はある？ 本社は東京にあり、神奈川には横浜事業所、名古屋には中部事業所、大阪には関西事業所、その他事業所があります。 東京本社は品川にあり、品川シーサイド駅、または青物横丁駅からアクセスが可能です。 品川シーサイド駅からは、出口Cの品川シーサイドフォレスト方面を出たところにビルがあります。 昇給はある？賞与は？ 昇給はあります。 賞与も6月と12月に年2回あります。 残業はどれくらいある？残業代はちゃんと出る？ 残業はあります。 時間外勤務手当が支給されます。また、ノー残業デーもあります。 残業時間は2016年度実績で月平均24.5時間です。 福利厚生はどんな内容？ 日立ソリューションズでは、基本的な社会保険は完備されています。 土日・祝休みの完全週休2日制、年末年始と年次有給休暇があります。 他にも下記のような福利厚生があります。 ■企業年金 ■独身寮・社宅制度 ■育児休暇 ■出産休暇 ■介護休暇 ■リフレッシュ休暇 ■カフェテリアプラン 会社の社風や風土は？ 日立ソリューションズは、組織の中でスタッフ一人ひとりがイキイキと働くための制度・環境作りが重要だと考えています。 時代にマッチした制度や働く環境整備に力を注いでおり、社外からもその取り組みが高く評価されています。 日立ソリューションズでは、チャレンジできる風土、意見を聞いてくれる環境があります。 大企業というと、やりたいことをやらせてもらえないかもしれないと心配する人もいるかもしれませんが、同社はそんなことはありません。 大きい規模で、安定感を持ちつつも常にチャレンジし、やりたいことを追いかけられるというのが日立ソリューションズの特徴であり、魅力だと言えるでしょう。 会社の戦略やビジョンは？ 日立ソリューションズは、グローバル事業の拡大に取り組んでいます。 北米をはじめ欧州、インド、中国などに拠点を設け、ソリューションビジネスの展開や製品の販売に注力しています。 グローバル市場で勝ち抜いていくためにも、グローバル人財の育成も必要不可欠です。 国際的な市場で活躍するためには、技術力、多彩な文化が背景にある人々とのコミュニケーション能力、プロジェクトマネジメント能力も欠かせません。 スタッフには、語学力のみならず、豊かな発想力、ビジネスセンス、多様性を重んじながら本質を追い求める知性を身につけてもらいます。リーダーシップを発揮して、グローバルなビジネスシーンでも活躍することを期待しています。 「未来の扉をひらく。ゆるぎないチカラとともに。」という経営ビジョンを掲げ、実現するために社員がとるべき行動指針があります。 ■一人ひとりが顧客目線で考え、自律的に行動を起こす。 ■多様性を重んじ、目標に向かって一体となり取り組む。 ■広い視野と深い洞察で、未来のあるべき姿を描く。 ■漲る情熱と誠実な姿勢を持ち、最後までやり遂げる。 ■専門性を活かし、期待以上の価値を創出する。 ■柔軟な発想を持ち、未知の領域にチャレンジし続ける。 会社の職場環境は？ 日立ソリューションズでは、育休の取得率が女性は100.0％となっています。（2016年度実績） 女性にとって働きやすい環境が整備されていると言えるでしょう。 また、男性も取得対象者数164名に対し、8名が取得しています。 男性の取得率は4.8％と低いものの、育休が取得できる環境があります。 また、入社年数や職種、部門を問わずスタッフ同士のコミュニケーションは活発です。 様々なイベントの実施やサークル活動など、仕事以外のオフタイムでの交流も盛んです。 求める人物像・選考基準は？ 求める能力は具体的に5つあります。 ■自律性 課題を自分で見つけ出し、いつでも当事者として行動を起こす力 ■論理性 物事を順序立てて考えること。そして複雑な事象を簡潔に読み解き、表現する力 ■情熱 難しいミッションでも必ず成功させるという強い志 ■発想力 既成概念に囚われず、未知の領域を開拓する力 ■IT適正 ITへの興味関心がある。常に新しい知識を身につける姿勢 メーカー系ソフトウェア会社の記事をもっと見る！ 株式会社日立システムズの評判 株式会社富士通マーケティングの評判 三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の評判 NECソリューションイノベータ株式会社の評判 NECネクサソリューションズ株式会社の評判
https://w.atwiki.jp/invadeny/pages/1.html
@wikiへようこそ ウィキはみんなで気軽にホームページ編集できるツールです。 このページは自由に編集することができます。 メールで送られてきたパスワードを用いてログインすることで、各種変更（サイト名、トップページ、メンバー管理、サイドページ、デザイン、ページ管理、等）することができます まずはこちらをご覧ください。 @wikiの基本操作 編集モード・構文一覧表 @wikiの設定・管理 分からないことは？ @wiki ご利用ガイド よくある質問 @wiki更新情報 @wikiへのお問合せフォーム 等をご活用ください アットウィキモードでの編集方法 文字入力 画像入力 表組み ワープロモードでの編集方法 文字入力 画像入力 表組み その他にもいろいろな機能満載！！ @wikiプラグイン一覧 @wikiかんたんプラグイン入力サポート バグ・不具合を見つけたら？ 要望がある場合は？ お手数ですが、お問合せフォームからご連絡ください。
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だれにもひていなんてさせない【登録タグ GUMI JASRAC管理曲 VOCALOID kk2 た 三重の人 曲 曲た】 作詞：kk2 作曲：kk2 編曲：kk2 イラスト：HIIRO 動画：三重の人 ギターソロ：中西 唄：V3 GUMI 曲紹介 「恋は盲目」 曲名：『誰にも否定なんてさせない』(だれにもひていなんてさせない) kk2氏 の24作目。 ヲタみん氏 の歌ってみたと同時リリース。 歌詞 誰にも否定なんてさせない どうしてなの？ 分からないの？ 彼ほどカッコいい人なんて 他に誰もいないんだからね ママなんて大キライ！ 次の給料日には 必ず返すから 大丈夫 信じているのよ 彼の言うことなら 何だって 眠る前まで考えてる 愛しい彼のこと 悪い噂なんて信じてないよ 大丈夫だよね？ あんな男はやめな今すぐに 騙されてるのも分からないの？ 彼の悪口を言うんだったら 許さない もう絶交だからって 携帯メモリを消した 街で見かけたキミの姿 寄りそう女（ヒト）は誰？ 開き直る態度やめて バカにしないでよ！ 死ぬまで一緒にいようなんて いつもマジで言ってたのに 誰よりもアナタのことだけを 守ってきたはずなのにどうして? これでもう最後 私バカみたいだね 今さら 気付くなんて 遅すぎるよ 彼ほどカッコいい人なんて いないなんて言っていた私を ぶん殴ってやりたい！ コメント 追加おつ！ -- 名無しさん (2012-11-10 00 55 20) 追加おつです！ -- 名無しさん (2012-11-10 14 06 56) 昭和系の歌詞だけど・・・そこがGOOD! -- ブレス (2012-11-10 22 18 43) 歌詞が直接的なのが逆に良い！追加おつです♪ -- 名無しさん (2012-11-22 21 19 42) もっと伸びて！ -- 征真＠腐乙女 (2013-01-23 02 36 50) 何故ヲタみんさんの動画が荒れるのでしょうか？ -- 愛斗坂。 (2013-03-01 14 49 34) 歌詞がパメラのBLIND LOVEのパクリ・・・おまえらｇｇれよ -- 名無しさん (2013-04-03 03 14 00) サビかっこいいです!!神ってます(≧∀≦)♭ -- 蛍 (2013-07-28 02 53 49) パメラのBLIND LOVEのパクリと言う方がいたので気になって見てみたらこれはパクリと言われても仕方ない。この世に似た歌なんて沢山ある。だから多少似てるのがあってもパクリとは言えないけどこれはひどい。 -- 名無し (2013-11-09 23 24 03) 名前 コメント
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勤務地はどこ？転勤はある？ 勤務地は東京本社または大阪になります。 本社の最寄り駅はJR蒲田駅です。 昇給はある？賞与は？ 昇給は年1回あります。 また賞与も年2回支給されます。 残業はどれくらいある？残業代はちゃんと出る？ 残業はあります。 月平均49時間程です。時間外勤務手当があるため残業代は出ます。 また、ノー残業デーもあるようです。 福利厚生はどんな内容？ ニッセイ情報テクノロジーは各種保険完備です。 土日の完全週休二日制、祝日、年末年始、夏季休暇があります。有給休暇も初年度に20日付与されます。 他の福利厚生は下記の通りです。 ■リフレッシュ休暇 ■マイライフ休暇 ■財形制度 ■退職金制度 ■育児時短勤務制度 ■育児休業制度 ■介護休業制度 ■在宅型テレワーク勤務制度 ■メニュー型福利厚生制度 など 会社の社風や風土は？ チームで仕事をする中で、困っていることがあると他のチームリーダーが「手伝うよ」と声をかけてくれるような支え合う風土があります。 気心の知れたチームメンバーをはじめ。的確な助言をくれる上司や先輩、信頼して仕事を任せられる協力会社の人たちが周りにいます。 会社の戦略やビジョンは？ ニッセイ情報テクノロジーがこれまで培ってきたノウハウを活かし、年金、保険・共済という社会貢献度の高い市場において、顧客の需要に合致した様々なソリューションを提供。 保険加入の手続きでは、ペーパーレス化や事務効率化、保険販売へのスマートデバイスの導入などを行っています。 また、販売戦略を立てる時にはビッグデータ分析等、一歩進んだ先端技術の活用も推進。 医療・介護の分野では膨れ上がる医療費の適正化に向けて研究をけん引している大学と共に、新たなビジネスモデルの創出に取り組んでいます。 また、世界を変えたいとも考えています。 様々な分野において、世界で活躍する日本の企業が数多く存在する中、ITサービスの分野では国際的な舞台のメインプレイヤーとなるような日本企業はまだ少ないです。 日本（或いは日本人）の一番の国際競争力は、品質に対する強いこだわりにあるのではないか、この強みこそが、日本の製造業を世界のトッププレイヤーにしているのではと考えているそうです。 世界において最高水準のサービス・業務品質を日本から世界へ発信するには、ITは欠かせないものであり、ニッセイ情報テクノロジーもITの面からけん引できるのではないか、とのことです。 語学留学や海外での先端技術調査など、同社の若手スタッフがメインとなって取り組んでいます。 会社の職場環境は？ ニッセイ情報テクノロジーでは、働きやすい環境作りに向けて取り組んでいます。 ビジョン達成にむけてスタッフ一丸となって邁進している同社。しかし、心身のリフレッシュはとても重要なことです。 そこで週に1度の早帰りや、有給休暇の取得目標設定など「働き方変革」を社内全体で推進。 その時間を利用して家族と過ごしたり、自己研鑽したりとリフレッシュ方法はスタッフそれぞれです。 カフェテリア方式の福利厚生制度のほか、マッサージルーム等の設備、クラブ活動も充実しています。 また、産前産後の休暇、育児時短勤務、在宅勤務制度などを取り入れ結婚・出産を経ても仕事を両立できる環境を整えています。介護も同様に両立できるよう、全てのスタッフが働きやすい環境作りを推進しています。 求める人物像・選考基準は？ ニッセイ情報テクノロジーは同社が手掛ける幅広い分野において、ITソリューションサービスを提供しています。 顧客に対して高い価値を提供し続けるには、専門領域における高いIT技術と知見が欠かせません。 しかし、それらは入社してから業務等を通して身に付けることが可能です。 必ずしも、入社前から備えている必要はありません。 これからどれだけ成長する可能性を秘めているのか、大きく3つの力を求めています。 ■自身の市場価値を高めるため努力を続けられるか 顧客の課題を解決するには、顧客以上にクライアント事業に詳しくなければいけません。ITスキルとプラスアルファの専門性を身に付けないとけないため、自然と自信の価値も高まります。数年後の自分の姿をイメージしながら努力できる人は大きく成長できるでしょう。 ■失敗を恐れず、新しい価値創造に向けて挑戦できるか グループや保険という分野に留まらず、事業を成長させてきた同社。チャレンジは、同社のアイデンティティそのものと言えるでしょう。前例踏襲を良しとせず、失敗を恐れずに殻を突き破れるような、新たな価値観や感性を期待しています。 ■身に付けたノウハウを顧客や社会のために役立てたいという熱意を持っているか 顧客のために、社会のために、という強い思いは、困難に立ち向かう力になります。その熱意が顧客からの信頼に変わり、自身のやりがいに繋がります。 上記のような人物を求めているようです。 ユーザー系ソフトウェア会社の記事をもっと見る！ アイスタディ株式会社の評判 朝日ソフトウェア開発株式会社の評判 株式会社アルネッツの評判 株式会社ヴィンクスの評判 エフ･エスソフトウエア開発株式会社の評判 株式会社教育ソフトウェアの評判 株式会社ジャステックの評判 ゼッタリンクス株式会社の評判 株式会社野村総合研究所の評判 みずほ情報総研株式会社の評判 ワークスアプリケーションズ株式会社の評判 株式会社SCSKの評判
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@wikiへようこそ ウィキはみんなで気軽にホームページ編集できるツールです。 このページは自由に編集することができます。 メールで送られてきたパスワードを用いてログインすることで、各種変更（サイト名、トップページ、メンバー管理、サイドページ、デザイン、ページ管理、等）することができます まずはこちらをご覧ください。 @wikiの基本操作 用途別のオススメ機能紹介 @wikiの設定/管理 分からないことは？ @wiki ご利用ガイド よくある質問 無料で会員登録できるSNS内の@wiki助け合いコミュニティ @wiki更新情報 @wikiへのお問合せフォーム 等をご活用ください @wiki助け合いコミュニティの掲示板スレッド一覧 #atfb_bbs_list その他お勧めサービスについて 大容量１Ｇ、PHP/CGI、MySQL、FTPが使える無料ホームページは@PAGES 無料ブログ作成は@WORDをご利用ください 2ch型の無料掲示板は@chsをご利用ください フォーラム型の無料掲示板は@bbをご利用ください お絵かき掲示板は@paintをご利用ください その他の無料掲示板は@bbsをご利用ください 無料ソーシャルプロフィールサービス @flabo(アットフラボ) おすすめ機能 気になるニュースをチェック 関連するブログ一覧を表示 その他にもいろいろな機能満載！！ @wikiプラグイン @wiki便利ツール @wiki構文 @wikiプラグイン一覧 まとめサイト作成支援ツール バグ・不具合を見つけたら？ 要望がある場合は？ お手数ですが、お問合せフォームからご連絡ください。
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ポエム置き場。 二つの価値 おめでとう、スキュラン 君はこうして生まれる事ができた 美しさと醜さ、同時に持ってる君は誰？ あまりのギャップにさしもの僕も眩暈がしそうさ 禁忌、そして誘惑。 僕が折れるのはきっと既に決まっていた事 ああ、君がスカートをたくし上げる 吸い込まれるのは、視線だけに在らず―― ありがとう、スキュラン 君とこうして出会う事ができた ひとつになりたい ずるり ずるり ずるり 君が笑顔でやってくる 僕も笑顔で出迎える 「いけないことしちゃおうか？」 言葉はそれだけでいい きっと全て伝わるから 二人が一人になる 君は君に。僕も君になる 後悔なんてしない 考える「あたま」が どこかへいってしまったから ずるり ずるり ずるり 針と絆創膏 「気持ち悪い」 そんな言葉に貫かれて 君の表情が歪んだ 地面を彷徨う視線 握り締められた拳 こちらの心までも 悲しい色に染める 「大丈夫、俺がいるから」 だから言葉でふさいであげる 傷ついた原因が言葉なら 癒すのもきっと言葉でできる そんな縋る様な視線しなくたって 君を抱きしめてあげる 望む限りずっと 傷つけさせないとは言えないけど 何度でも君に愛をあげるよ 君が望まなくても 夜という外套を着て 君は僕に会いに来た 天から地から注ぐ光が 外套を穴だらけにする そんな格好でも君は美しくて 見とれる僕の視線に君の頬が染まる どうか謝らないで 君の罪悪感を越えるくらい 僕に会いたかった君の心が嬉しいから 無数の生命を抱く罪を背負うからこそ 君は善悪を正しく理解している でも 僕が望むから いけないこと 一緒にしよう 肯定/否定 出逢った瞬間 君の美しさに目を奪われた その肌はまるで輝いているようで その翼は比喩じゃなく輝いていた その瞳は今まで見たどんな宝石より澄んでいて その声は蜂蜜より甘く俺に絡みついた 出遭った瞬間 君に目を奪われた 紅く染まった視界の中で 紅い君のスカートが翻る 紅い頬を優しく緩ませて 君の中身がタールよりべったりと俺に絡みついた てんぷてーしょん 君の曖昧な笑顔は 拒絶に対する予防線 断られたら冗談と言い 後で一人泣くのかい 照れているのに 視線は少しも逸らさない 焦れを隠そうとしても 君の顔には浮かんでくる 期待と不安と少しの後悔 今すぐ抱きしめたい 決意を気紛れが攫う前に 僕の気持ち送ってあげる 今宵も君と 喜んで禁忌に染まろう ま た 融 合 オ チ か 目と目が合う それだけで二人は笑顔になる 手と手が合う それだけで二人は赤くなる 背と背が合う それだけで二人は信じあえる 口と口が合う それだけで二人は融けてしまいそうになる 脚と脚が合う それだけで二人は1つになってしまう 真っ向勝負 「可愛いね」って囁くたび 不機嫌な顔してそっぽ向く 「私こんなだよ？可愛いわけないよ」 諦めと悲しさと少しの憤り そんな顔も可愛いけれど これは言うと怒られちゃうかな でも嘘じゃないよスキュランちゃん 本当に可愛いって思ってる 上っ面だけ見て言ってるんじゃないんだ ちょっといじけ易いその性格も 禍々しく光るその翼も そのアンバランスな下半身も 全部纏めてスキュランちゃんだから。 用意周到 想いを君に伝えたい だから君に自信を持たせたい きっと今好きだと伝えても からかわれたと誤解して 君が傷ついてしまうから―― だから 一緒に居る時間を増やしたよ 二人でお話を沢山したよ 君が僕の事を知ってくれるように。 お互いを知る事は お互いを信じる事に繋がる 何を考えているか そろそろ君に正しく伝わるかなあ？ 好きだよ、大好きだよ スキュランちゃん 赤色巨星 寝れない夜 君が誘いに来てくれた夜 流れ星を二人で見に行った 僕が指差す頃にはもう燃え尽きて 君が声を上げる頃には願い事間に合わなくて 二人大の字に寝転がって 暗幕にばら撒かれた光を眺める 腕に重みを感じてそちらを見ると 君の恥ずかしそうな横顔があった こっちを見ないようにしてたって 僕が他人に自慢しちゃうくらいの君の頬がね ウフフ 逢魔が刻 遊び疲れて陽も落ちて 夕焼け色の君の手を 驚かさないよう そっとそっと握った はてなと振り向く君の顔 優しい笑顔に染まってく 二人を包むのは暖かいオレンジ色 僕の顔は熱い紅色 ふと吹いた秋の風に 冷やかされた気分になる そろそろ帰ろう 問いかける まだ足りない 可愛い我侭 日が落ちて尚帰らない二人 少しの禁忌二人で踏み越える 闇の中でも君の白い手見失わない ひねくれも2回転すれば素直 ちゃんと見て。真剣な顔で君が言う 異形が目を剥く下半身。流石にこれ単品は愛せない… 素直に伝えたら君は意地悪な顔をして じゃあ、上の私だけなら愛してくれる？ こちらの困った顔を見てころころと笑う 君のその少し意地悪なところも大好きさ だからしっかり答えてあげよう 「愛せるけれど、今の君ほど愛せない」 きょとんとする君を見て僕も意地悪な顔をして笑う だって僕は君よりもっと意地悪だから 底なしの想い 出会いはもたらされた奇跡だったけれど いつしか気持ちが通じたのは二人の軌跡 無条件で甘えてくる君がくすぐったくて たまに意地悪してその頬を膨らます 謝りながら頭を撫でれば 逸らした視線すぐ戻ってくるよ 朝目覚めると君が隣で寝息を立てていて 僕は即二度寝を決意しながら君をぎゅっと抱き締めた こんな光景が当たり前になった事が不思議で それ以上にとてもとても幸せで。 不満げな君の視線の先には 満足げな僕の顔があって いつもの事か、って諦める顔がおかしくて 僕は笑顔のまま君の額に口付けた まなざし 君と一緒の僕を見る そこに広がる数多の眼 その眼に何が宿りましょう 羨望 憤怒 あるいは諦め？ でも少しだけ待っていて あいつなら彼女を任せられると思われるような 立派な男になるからね わらって。 狂気へ誘うその笑顔が好き 狂気を具現したその下半身 狂っているのは君なのか僕なのか 懐いた時のその笑顔が好き 君が悩むその下半身 人によってはチャームポイント 総てを取り込み 総てを抱え込む まるで母の様に。 芳香、咆哮？ ぷるぷるしてるスプリンちゃん 徐々に透き通ってくあの人この人 気泡のようなその球体 実は小さくなった眼球で もう何も映してはいないのに 見つめられた気分になる ああ君の栄養になるのなら 少しだけ彼らの残滓が羨ましい 可愛い君の下半身 さわるとぷにぷに冷たくて マスカットの香りを振りまいた 言わせない 生き物は生きる為に毒を食む 毒だと判っているのに取り入れる 取り入れないと生きていけないから。 君にとっては僕も毒なんだろうか 支えたいこの気持ち 愛してるこの気持ち 時に棘となって君を苛む でも必要無いなんて言わせない 結果君が傷ついても我侭を止められない 生きていく為に 僕たちは毒を食べる スキュランちゃんが可愛くて生きてるのが辛い ルイズコピペ改変の音読 http //www.rodoku.jp/index.html?id=3389a133f39d7958fd4cef0e2ea91e73 詩を自作するだけの愛が欲しい
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インターネットは、情報の方向です。 もし、わからないことがあったら、どうするか？ グーグル先生かヤフー先生に聞けばいいんです。 これは、簡単に言えば、「検索をする」ということです。 検索をすることで、答えが見つかります。 もし、お金を節約したければ、インターネットを利用することでそれが可能です。 利用の仕方によっては、かなりの節約になります。 どんどん利用していきましょう！ （＾＾）。