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日本の政治 / 政治団体 / 政党交付金 / 政党支持率 ● 日本の政党一覧〔Wikipedia〕 ● 日本における政党＞法律上の要件〔Wikipedia〕 現在の日本では、公職選挙法・政治資金規正法・政党助成法・政党法人格付与法でそれぞれ似ているが微妙に異なる要件を定めている。すなわち、「政治団体のうち、所属する国会議員（衆議院議員又は参議院議員）を5人以上有するものであるか、近い国政選挙で全国を通して2%以上の得票（選挙区・比例代表区いずれか）を得たもの」を政党と定めている。かといって、小政党・地方政党が法律に従って現実の政党概念や政党分析、政党システム分析から追放されるわけではない。しかし、こと国政選挙に関していえば、政党とその他の政治団体・無所属候補の扱いの差は大きい。 + 日本の政党・政治団体 日本第一党 自由民主党 民主党 日本維新の会 公明党 次世代の党 みんなの党 生活の党 / 国民の生活が第一 日本共産党 社会民主党 みどりの風 国民新党 新党きづな 新党改革 減税日本 新党大地・真民主 沖縄社会大衆党 日本未来の党 維新政党・新風 希望の党 立憲民主党 日本のこころ 日本国民党 れいわ新選組 NHKから国民を守る党 参政党 日本保守党 太陽の党 改革の志士 反TPP・脱原発・消費増税凍結の党 ごぼうの党 (※mono....以下の２団体は外部リンクへ飛ぶ。) 【オリーブの木】 【平和の党】 【維新の党】 / 【民主党】 ■ 中身の議論をスルーして賞味期限の切れた維新と賞味期限の切れそうな民主が衣を変えようと喘ぐ！ 「愛国者の邪論（2015.12.2）」より / 破たんしている「新党」結成＝政界再編の欠陥は何か 全く判っていない！ 国民のために憲法をどう使うか！しっかり議論すべき！ 政党助成金を受け取っていることを隠ぺいするな！ 誰が食わせているのだ！ 維新の党が年内解党で調整 野党結集にらみ判断 12月2日 10時47分 http //this.kiji.is/44596637003630070?c=39546741839462401 / 維新も民主も 立憲主義を否定する安倍政権に対峙する態勢とは どんな理念と政策を構築するのか 国民にハッキリさせるべきだ！ 民主党と維新、統一会派合意へ7日にも党首会談 12月1日 23時21分http //this.kiji.is/44428081980571655?c=39546741839462401 / 本質は路線問題だが、カネの問題もある！ 政党助成金を廃止すべきだろう！ 分裂の混乱、早期収拾を＝維新代表選で両候補 2015/12/01-20 51 http //www.jiji.com/jc/c?g=pol_30 k=2015120100971 （※mono.--以下略、詳細はブログ記事で） 【維新の党】 / 【民主党】 ■ 民主党と維新の党は合流するのか？ 「せと弘幸ＢＬＯＧ『日本よ何処へ』（2015.12.2）」より / 維新の実態は旧民主＆旧みんなの党 民主党と維新の党が年内の統一会派結成で合意の見通し。維新の新代表選出を経た７日にも、正式合意へ。 2015/12/01 22 49 【共同通信】 http //www.47news.jp/FN/201512/FN2015120101002157.html 今、維新の党に残っている議員は下記の人達だそうです。 残留組一覧 （※mono.--名簿はブログ記事で） / 対して離脱して橋下氏の新党に加わった人達。 離脱組一覧 （※mono.--名簿はブログ記事で） / それぞれの特徴を記載してみます。先ずは残留組。 ★民主党から流れた人。 ★みんなの党から結いの党と流れた人。 離脱組の特徴 ★自民党から出発。選挙区事情で公認が取れず、維新の会に流れた人。 ★維新の党からの出発 いずれの人達も目まぐるしく居場所を変えていますが、そのそもの出発は自民党か民主党に別れるようです。 残留組は民主党出身者が多いので、もう岡田代表も受け入れたら良いでしょう。しかし、民主党の解党を要求しているので、なかなかそう簡単には受け入れできないようです。 民主党は保守派が離れて、このような民主党と旧みんなの党の出身者が今更戻っても支持率アップにはならない。 来年の参院選挙は衆院解散のダブル選挙となる可能性も出ているので、早くこのような政界渡り鳥は一掃されて欲しいものです。 ダブル選挙となれば、争点は憲法改正となります。自民党・橋下新党でどれだけ議席を取れるのか？そして公明党は憲法改正に対する態度をどうするのか？ これらの点が注目されます。 （※mono.--以下略、詳細はブログ記事で） 【第47回衆議院議員選挙】 / 【日本の政党】 ■ 衆院選終了・徹底解説 「「国家戦略特区」blog（2014.12.16）」より （※前中後略、詳細はブログ記事で） / 『ネオリベ野郎Ａチームの玉砕』 田母神氏も所属した、次世代の党は、２議席獲得に終わり政党として、壊滅危機です。安倍批判どころか野党のクセに親アベで、政策はネオリベ全開の国民を貧しく諸政策を掲げ、知名度に勝る「維新の党」との差別化も出来ませんでした。得意の愛国路線も、庶民の暮らしを無視しては支持されませんよ！ 『選挙に弱い、山田宏は腹を切れ！』 次世代の党が、ネオリベ政策なのは、幹事長の山田宏元杉並区長と中田元横浜市長の影響が大きいとされます。通貨発行権の無い地方自治体と、国政運営は全く違うのです。山田氏は選挙区では共産党より低い４位、比例名簿は自分だけ１位で逃げ切りを図りましたが落選です。ゴミ政治家は、引退すべきです。 / 『西川京子を見殺しにしたアベ』 自民党の数少ない愛国議員として評価の高い、西川京子氏ですが、残念ながら落選しました。しかし問題は比例の名簿順位です。九州地区で何と３２位！で３１位まで当選でした。これでは誰も勝てません。ネオリベ・グローバリストのシンゾー・アベが、反日政治家である動かぬ証拠です。 / 『アベショックで自民自滅』 日本経済は消費税増税と公共事業削減で、今年のGDP成長率は、主要国最低のマイナス成長が確実です。安倍総理が引き起こした人災「アベショック」の実害が、庶民の暮らしに及ぶのは来年春以降で、この経済危機により、安倍政権は余命一年程度と考えるのが自然です。自民党も国民から見放されるでしょう。 『野党自民党イイネ！？』 二年後の参議院選挙で『経世済民の思想』が現実の政治に活かされるかが鍵になると考えています。仮に衆参ダブル選挙になれば、政権交代も現実味を帯びて来ます。アベ政権をヌルヌルと保守が甘やかしたツケで、民主党政権時代の悪夢が再び訪れるかも知れません。その時は、確かな野党、自民党に期待しましょう！ / 『ブルーオーシャンの党が必要！』 今回の総選挙は、史上最低の投票率の中での与党勝利で終わりました。多くの国民は、積極的に安倍政権を支持していません。野党の受皿不在が、アベ自民を利しています。内需中心でグローバリズムを否定し、財政拡大で増税原理主義を否定する、経世済民思想を基本理念とする野党の誕生が求められているのです。 .
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受給資格者創業支援助成金 ≪起業・創業して早期に労働者を雇う場合の助成金≫ 〇助成金の概要 受給資格者創業支援助成金は、雇用保険の受給資格者（失業者）自らが創業し、創業後１年以内に継続して雇用する労働者を雇い入れ、雇用保険の適用事業の事業主となった場合に、当該事業主に対して創業に要した費用の一部について助成します。 〇助成額 助成額 限度額 創業後３ヶ月以内に支払った経費 １／３ １５０万円 創業後１年以内に２名以上雇い入れた場合 上乗せ分として５０万円 【対象経費の一例】 法人等設立計画に要したコンサルタントへの相談費用 法人等設立に要した費用 自ら従事する職務に必要な知識又は技能を習得するための講習又は相談に要した費用 当該法人等に雇用される労働者に対し、その者が従事する職務に必要な知識又は技能を習得させるための講習又は相談に要した費用 労働者の募集･採用、就業規則の策定、職業適性検査の実施等に要した費用 法人等の運営に要した費用 〇助成金のポイント 雇用保険の適用事業主であること 当該法人等を設立する前に、法人等を設立する旨をその住所又は居所を管轄する都道府県労働局長に届け出た受給資格者（その受給資格に係る離職の日における雇用保険法の規定による算定基礎期間が5年以上であるものに限ります）であったものであって、当該法人等を設立した日の前日において支給残日数が1日以上であること 法人等を設立する前に、管轄労働局に「法人等設立事前届」を提出した者 当該法人等の設立の日から起算して1年を経過する日までの間に、一般被保険者を雇い入れ、かつ、当該者を助成金の支給後も引き続き相当期間雇用することが確実であると認められる事業主であること 法人にあっては、創業受給資格者が出資し、かつ、代表者であるものであること（ただし、法人の設立に際して出資を要しない場合は問わない） 当該法人等の設立の日以後3か月以上事業を行っているものであること 手続きなどお困りの方は、お気軽に管理人まで、メールでお問い合わせ下さい。必ずご返信致します。company_chat_channel@yahoo.co.jp 急な転勤などでの引越しに引越し料金の見積もり相場を把握するとお得！？ 【長距離引越し比較.COM】一括見積もりで料金を簡単に比較して相場を知る！ .
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通年雇用奨励金 ≪労働者を解雇せずに雇用を維持する助成金≫ 〇助成金の概要 指定寒冷地域の指定業種であり、季節的業務に就く者を通年雇用した場合に受給できる。 〇助成額 助成額（１人当り） 限度額（１人当り） 備考 事業所内外就労 対象期間の賃金ｘ１/２ ５４万円 初回２／３ 業務転換 ６ヶ月間の賃金ｘ１/３ ７１万円 休業 休業手当×１／３ ５４万円 職業訓練 職業訓練経費ｘ１/２ ３万円 新分野進出 経費×１／１０ ５００万円 〇助成金のポイント 積雪又は寒冷の度が特に高い地域として厚生労働大臣が指定する地域に事業所があること。 厚生労働大臣が指定する業種であること。 季節労働者を継続雇用すること。 ≪指定業種≫ 林業 砕石業及び砂、砂利又は玉石の採取業 建設業 水産食料品製造業 野菜缶詰、果実缶詰、又は農産保存食料品の製造業 一般製材業 セメント製品製造業 建設用粘土製品（陶磁器製のものを除く）の製造業 特定貨物自動車運送業 建設現場において据付作業を行う製造業 農業（畜産業除く） 手続きなどお困りの方は、お気軽に管理人まで、メールでお問い合わせ下さい。必ずご返信致します。company_chat_channel@yahoo.co.jp 急な転勤などでの引越しに引越し料金の見積もり相場を把握するとお得！？ 【長距離引越し比較.COM】一括見積もりで料金を簡単に比較して相場を知る！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
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介護未経験者確保等助成金 ≪介護関連事業者である場合の助成金≫ 〇助成金の概要 介護関係業務の未経験者を、雇用保険一般被保険者（短時間労働者を除く。）として雇い入れた場合で、１年以上継続して雇用することが確実であると認められる場合に、事業主への支援として助成する制度です。（※平成20年12月1日以降の雇い入れが対象です。） 〇助成額 助成額（１人当り） 限度 対象労働者 ５０万円 企業規模によって助成対象人数が変動 介護参入特定労働者 １００万円 企業規模によって助成対象人数が変動 〇助成金のポイント ◎対象となる「介護関係業務の未経験者」とは？ ＜参考例＞ 前職(介護関係以外)を辞職して求職中の方、年長フリーターの方、主婦の方など、介護関係の資格を取得しているかどうかにかかわらず、これまで雇用契約のもとに介護関係の仕事に携わったことのない方が対象です。 ※ ただし、満６５歳以上の者及び新規学卒者（最終学歴の大学等を卒業した月の翌月から起算して１年を経過しない者）は除きます。 ※ 例えば、登録ヘルパーや派遣労働者として介護業務に従事したことがある方は対象外となります。 介護関係業務の未経験者（※）であること。（介護関係業務については５頁参照。） 介護関係業務に専ら従事する者として雇い入れること。 雇用保険一般被保険者（ただし、１週間の所定労働時間が30時間未満の者を除く。）として雇い入れること。 過去１年間に同一の事業主の下で雇用された者でないこと。 資本的及び経済的関連性等からみて独立性を認められない事業主からの雇い入れでないこと。 急な転勤などでの引越しに引越し料金の見積もり相場を把握するとお得！？ 【長距離引越し比較.COM】一括見積もりで料金を簡単に比較して相場を知る！ 手続きなどお困りの方は、お気軽に管理人まで、メールでお問い合わせ下さい。必ずご返信致します。company_chat_channel@yahoo.co.jp －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
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特定就職困難者雇用開発助成金 ≪新たに労働者を雇う場合の助成金≫ 〇助成金の概要 高年齢者（60歳以上～65歳未満）、障害者等の就職困難者をハローワーク若しくは地方運輸局又は適正な運用を期すことのできる有料・無料職業紹介事業者、若しくは無料船員職業紹介事業者の紹介により、新たに継続して雇用する労働者として雇い入れること。 〇助成額 ≪中小企業の場合≫ （１）短時間労働者以外 対象労働者（一般被保険者） 支給額 助成対象期間 高年齢者（60歳以上65歳未満）、母子家庭の母等 ９０万円 １年 重度障害者等を除く身体・知的障害者 １３５万円 １年６か月 重度障害者等※１ ２４０万円 ２年 （２）短時間労働者※２ 対象労働者（一般被保険者） 支給額 助成対象期間 高年齢者（60歳以上65歳未満）、母子家庭の母等 ６０万円 １年 身体・知的・精神障害者 ９０万円 １年６か月 （※１）重度身体・知的障害者、精神障害者、45歳以上の身体・知的障害者（※２）週当たりの所定労働時間が20時間以上30時間未満の者 ≪大企業の場合≫ （１）短時間労働者以外 対象労働者（一般被保険者） 支給額 助成対象期間 高年齢者（60歳以上65歳未満）、母子家庭の母等 ５０万円 １年 重度障害者等を除く身体・知的障害者 ５０万円 １年 重度障害者等※１ １００万円 １年６か月 （２）短時間労働者※２ 対象労働者（一般被保険者） 支給額 助成対象期間 高年齢者（60歳以上65歳未満）、母子家庭の母等 ３０万円 １年 身体・知的・精神障害者 ３０万円 １年 （※１）重度身体・知的障害者、精神障害者、45歳以上の身体・知的障害者（※２）週当たりの所定労働時間が20時間以上30時間未満の者 〇助成金のポイント 雇用保険の適用事業の事業主であること。 特定就職困難者を雇用すること。 半年前から１年間に従業員を解雇していないこと。 労働関係帳簿（労働者名簿、賃金台帳、出勤簿等）を整備、保管していること。 【就職困難者とは】 ６０才以上の者 身体・知的・精神障害者 母子家庭の母等 中国残留邦人等永住帰国者 北朝鮮帰国被害者等 認定駐留軍関係離職者（45才以上） 炭鉱離職者求職手帳所持者 沖縄失業者求職手帳所持者（45才以上） 漁業離職者求職手帳所持者（45才以上、措置法） 手帳所持者である漁業離職者等（45才以上） 一般旅客定期航路事業等離職者求職手帳所持者（45才以上） 認定港湾運送事業離職者（45才以上） アイヌの人々（北海道居住者、45才以上、職安の紹介） 重度身体障害者 身体障害者のうち45才以上の者 重度知的障害者 知的障害者のうち45才以上の者 精神障害者 手続きなどお困りの方は、お気軽に管理人まで、メールでお問い合わせ下さい。必ずご返信致します。company_chat_channel@yahoo.co.jp 急な転勤などでの引越しに引越し料金の見積もり相場を把握するとお得！？ 【長距離引越し比較.COM】一括見積もりで料金を簡単に比較して相場を知る！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
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実習型雇用支援事業 ≪新たに労働者を雇う場合の助成金≫ 〇助成金の概要 十分な技能・経験を有しない求職者を、ハローワークにおけるマッチング（職業紹介）を通じて、実習型雇用により受け入れ、その後に正規雇用する事業主が受給できる。 〇助成額 助成額 実習型雇用期間（６ヶ月） 月額１０万円／１人 実習型雇用期間終了後の正規雇入れ １００万円／１人 〇助成金のポイント ハローワークにおいて実習型雇用として受け入れるための求人登録をしていること 受け入れる求職者を実習型雇用終了後に正規雇用として雇い入れることを前提としていること 手続きなどお困りの方は、お気軽に管理人まで、メールでお問い合わせ下さい。必ずご返信致します。company_chat_channel@yahoo.co.jp 急な転勤などでの引越しに引越し料金の見積もり相場を把握するとお得！？ 【長距離引越し比較.COM】一括見積もりで料金を簡単に比較して相場を知る！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
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中小企業緊急雇用安定助成金 ≪労働者を解雇せずに雇用を維持する助成金≫ 〇助成金の概要 経済上の理由により、事業活動の縮小を余儀なくされた中小企業事業主が、その雇用する労働者を一時的に休業、教育訓練又は出向をさせた場合に、その手当若しくは賃金等の一部が受給できる。 〇助成額 解雇しない場合の助成率 休業の場合 休業手当相当額×0.8 ９０％ 教育訓練の場合 賃金相当額×0.8＋１人１日6,000円を加算 ９０％ 出向の場合 出向元で負担した賃金×0.8 ９０％ 〇助成金のポイント 最近３ヶ月の売上高又は生産量等がその直前３ヶ月又は前年同期比で減少していること 従業員の全一日の休業または労働者毎の短時間休業を行うこと ３ヶ月以上１年以内の出向を行うこと 手続きなどお困りの方は、お気軽に管理人まで、メールでお問い合わせ下さい。必ずご返信致します。company_chat_channel@yahoo.co.jp 急な転勤などでの引越しに引越し料金の見積もり相場を把握するとお得！？ 【長距離引越し比較.COM】一括見積もりで料金を簡単に比較して相場を知る！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
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中小企業基盤人材確保助成金（生産性向上基盤人材） ≪新たに労働者を雇う場合の助成金≫ 〇助成金の概要 都道府県知事から改善計画の認定を受けた個別中小企業者が、当該改善計画に従い、生産性を向上させるための基盤となる人材（生産性向上基盤人材）を新たに雇い入れ又は大企業等から受け入れた場合、基盤人材の賃金相当額として一定額を助成されます。 ＞＞詳しくはこちら 〇助成額 助成額（１人当り） 限度 基盤人材 170万円 5人 一般労働者 30万円 5人 ＞＞詳しくはこちら 急な転勤などでの引越しに引越し料金の見積もり相場を把握するとお得！？ 【長距離引越し比較.COM】一括見積もりで料金を簡単に比較して相場を知る！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 若年者等正規雇用化特別奨励金 ≪新たに労働者を雇うの助成金≫ 〇助成金の概要 『年長フリーター及び30代後半の不安定就労者』又は『採用内定を取り消されて就職先が未決定の学生等』を正規雇用する事業主が、一定期間毎に引き続き正規雇用している場合に奨励金が支給されます。 ＞＞詳しくはこちらから 〇助成額 中小企業 大企業 助成額 100万円 50万円 ＞詳しくはこちらから 急な転勤などでの引越しに引越し料金の見積もり相場を把握するとお得！？ 【長距離引越し比較.COM】一括見積もりで料金を簡単に比較して相場を知る！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 介護未経験者確保等助成金 ≪介護関連事業者である場合の助成金≫ 〇助成金の概要 介護関係業務の未経験者を、雇用保険一般被保険者（短時間労働者を除く。）として雇い入れた場合で、１年以上継続して雇用することが確実であると認められる場合に、事業主への支援として助成する制度です。（※平成20年12月1日以降の雇い入れが対象です。） ＞＞詳しくはこちらから 〇助成額 助成額（１人当り） 限度 対象労働者 ５０万円 企業規模によって助成対象人数が変動 介護参入特定労働者 １００万円 企業規模によって助成対象人数が変動 ＞＞詳しくはこちらから 急な転勤などでの引越しに引越し料金の見積もり相場を把握するとお得！？ 【長距離引越し比較.COM】一括見積もりで料金を簡単に比較して相場を知る！ 手続きなどお困りの方は、お気軽に管理人まで、メールでお問い合わせ下さい。必ずご返信致します。company_chat_channel@yahoo.co.jp －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
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雇用調整助成金 ≪労働者を解雇せずに雇用を維持する助成金≫ 〇助成金の概要 景気の変動、産業構造の変化等に伴う経済上の理由により事業活動の縮小を余儀なくされ、休業又は出向を行なった場合に、その休業手当や賃金の一部が受給できる。 〇助成額 解雇しない場合の助成率 休業の場合 休業手当相当×２／３ ７５％ 教育訓練の場合 賃金相当×２／３＋１人１日4,000円を加算 ７５％ 出向の場合 出向元で負担した賃金×２／３ ７５％ 〇助成金のポイント 雇用保険の適用事業主であること 売上高又は生産量の最近３か月間の月平均値がその直前３か月又は前年同期に比べ５％以上減少しているか、又は前々年同期に比べ１０％以上減少し、直近の決算等の経常損益が赤字であること。 従業員の全一日の休業または事業所全員一斉の短時間休業を行うこと（当面は、１時間以上行われる休業（特例短時間休業）も可） ３ヶ月以上１年以内の出向を行うこと 手続きなどお困りの方は、お気軽に管理人まで、メールでお問い合わせ下さい。必ずご返信致します。company_chat_channel@yahoo.co.jp 急な転勤などでの引越しに引越し料金の見積もり相場を把握するとお得！？ 【長距離引越し比較.COM】一括見積もりで料金を簡単に比較して相場を知る！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
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派遣労働者雇用安定化特別奨励金 ≪新たに労働者を雇う場合の助成金≫ 〇助成金の概要 派遣労働者を直接雇い入れた事業主が受給できる。(平成24年3月31日までの暫定措置) 〇助成額 中小企業 大企業 期間の定めのない労働契約 １００万円 ５０万円 ６ヶ月以上の期間の定めのある労働契約 ５０万円 ２５万円 〇助成金のポイント 雇用保険の適用事業の事業主であること。 派遣先である事業主であること 同一業務に６か月を超える期間継続して派遣役務を提供されていること 手続きなどお困りの方は、お気軽に管理人まで、メールでお問い合わせ下さい。必ずご返信致します。company_chat_channel@yahoo.co.jp 急な転勤などでの引越しに引越し料金の見積もり相場を把握するとお得！？ 【長距離引越し比較.COM】一括見積もりで料金を簡単に比較して相場を知る！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－